Теперь задерживать зарплату станет невыгодно, ведь работодателю придется заплатить пеню за каждый безденежный день сотрудника. За соответствующий законопроект Рада уже проголосовала в первом чтении.
Новшество касается также стипендий и пенсий. Начислять будут по 0,5% от невыплаченной суммы каждый день задержки. То есть, к примеру, при средней зарплате в 3300 уже к концу месяца набежит практически 3800! Если задержат выплату пенсий, к минимальной за месяц придется накинуть 134 грн. При этом новшество касается всех. «Любой человек, независимо от того, работает и учится он в госучреждении или нет, должен получать деньги вовремя. В противном случае он может подать в суд, который обяжет работодателя заплатить сумму пени. Если и это не поможет, предусмотрена криминальная ответственность (сроком лишения свободы до двух лет. — Авт.)», — говорит один из авторов законопроекта Петр Симоненко. Планируется, что пеня будет начисляться на сумму ежемесячного оклада, и не только за рабочие, а за все календарные дни месяца.«Поскольку в задержке виноват сам работодатель, он и будет платить пеню. Не государство», — говорит Симоненко.
Работодатели считают, что если денег нет на зарплату, то и на пеню вряд ли найдутся: «Мы никогда не задерживаем зарплату просто так, но проблема в том, что мы зависим от заказчиков и их скорости оплаты работы. Если они тянут — где нам брать деньги на зарплаты? Думаю, что здесь нужно учитывать человеческий фактор и договариваться полюбовно, а не чуть что — сразу бежать в суд», — говорит Тамара Кольченко, директор фирмы, занимающейся проектированием систем теплоснабжения. Сотрудники компаний просто не верят в эффективность закона: «Не думаю, что это сработает — хотя бы по той причине, что большинству людей в нашей стране зарплату платят в конвертах. С другой стороны, идея хорошая, и, возможно, она действительно простимулирует хотя бы часть работодателей платить зарплату вовремя», — говорит киевлянка Елена Котвитская. Юрист Алексей Святогор считает, что на практике новшество не заработает. «Если денег нет на обычную зарплату — откуда они возьмутся на пеню? И нельзя забывать, что большинство людей у нас получают зарплату в конвертах, и они уж точно не пойдут судиться», — говорит Святогор.

Сегодня